Blog Fakturowni

Witamy Cię na blogu Fakturowni! Sprawdź polecane artykuły lub znajdź temat, który Cię interesuje.

Jak otrzymać dofinansowanie z Urzędu Pracy do działalności gospodarczej w 2022

Jak otrzymać dofinansowanie z Urzędu Pracy do działalności gospodarczej w 2022?

Spis treści:

Przedsiębiorcy chcący rozwijać swoją działalność zmuszeni są często do korzystania z zewnętrznych źródeł finansowania, by wdrożyć w życie projekt, zakupić sprzęt lub wykwalifikować kadrę pracowniczą.

Właścicielom przedsiębiorstw często z bieżącej działalności brakuje na te zadania środków - pomocne w takiej sytuacji mogą być urzędy pracy, które w katalogu oferowanej pomocy przedsiębiorcom, mają kilka opcji, by skorzystać z dofinansowania.

Fakturownia podąża za zmianami prawnymi w Polsce i w Europie
Fakturownia to prosty system, do zarządzania przychodami i wydatkami, a także całymi finansami firmy.
Zarejestruj się w Fakturownia.pl

Dofinansowanie KFS (Krajowy Fundusz Szkoleniowy) - kto je może otrzymać?

Jedną z form wsparcia jest finansowanie kształcenia ustawicznego dla pracodawcy oraz jego pracowników z Krajowego Funduszu Szkoleniowego (KFS).

Jeśli przedsiębiorca zatrudnia minimum jedną osobę na umowę o pracę, może skorzystać z tej formy pomocy. Szkolenia finansowane z KFS mogą podnieść kompetencje pracodawcy i pracowników.

Sprawdź także: Jak założyć działalność gospodarczą

Jak wysokie dofinansowanie można otrzymać z KFS?

Wysokość pomocy, jaką można otrzymać, to 80% kosztów kształcenia dla dużych, średnich i małych przedsiębiorstw lub aż 100% kosztów szkolenia dla mikroprzedsiębiorstw - jednak nie więcej niż 300% przeciętnego wynagrodzenia w danym roku na jednego uczestnika (w 2022 roku jest to kwota ponad 16 000 zł na osobę).

Na co może być przeznaczone dofinansowanie z KFS?

Katalog wsparcia, na który może zostać przyznane dofinansowanie, jest szeroki i obejmuje m.in.:

  • kształcenie ustawiczne w określonych w danym powiecie lub województwie zawodach deficytowych, 
  • kształcenie ustawiczne osób, które ukończyły 45 rok życia lub z orzeczonym stopniem niepełnosprawności,
  • kształcenie ustawiczne osób powracających na rynek pracy po przerwie związanej ze sprawowaniem opieki nad dzieckiem,
  • kształcenie ustawiczne osób, które nie posiadają świadectwa dojrzałości lub świadectwa ukończenia szkoły.

Mogą to być działania na przykład takie jak:

  • kursy i studia podyplomowe,
  • egzaminy, które umożliwią uzyskanie dokumentacji potwierdzającej nabycie kwalifikacji i uprawnień zawodowych,
  • badania lekarskie umożliwiające podjęcie kształcenia lub pracy po ukończonym kształceniu.

Nabór wniosków do KFS - jak przebiega?

Nabór wniosków w urzędach pracy do KFS otwiera się w pierwszym kwartale roku - każdy urząd jednak ma inny termin na rozpoczęcie przyjęcia wniosków

By otrzymać dofinansowanie, należy złożyć wniosek z wyszczególnioną, interesującą przedsiębiorcę formą kształcenia w Powiatowym Urzędzie Pracy właściwym dla adresu siedziby firmy. Często, gdy środki nie zostaną w całości wykorzystane, urzędy pracy prowadzą dodatkowy nabór wniosków z tzw. rezerwy KFS, który odbywa się w drugiej połowie roku. Do wypełnienia wniosku oraz realizacji danej formy kształcenia przedsiębiorcom pomagają wyspecjalizowane w tym zakresie firmy.

Dofinansowanie zatrudnienia osób niepełnosprawnych

Jeśli przedsiębiorca zatrudnia osoby z niepełnosprawnością, może skorzystać z pomocy, jaką jest dofinansowanie dla przystosowania stanowisk pracy dla takich pracowników.

Wsparcie takie obejmować może koszty związane np. z adaptacją pomieszczeń zakładu pracy do potrzeb osoby z niepełnosprawnością, zakupu oprogramowania, nabycia lub adaptacji urządzeń, które osobie z niepełnosprawnością ułatwi wykonywanie pracy.

Warunkiem skorzystania z tej formy pomocy jest zobowiązanie się do zatrudnienia osoby, na którą pracodawca występuje o dofinansowanie, przez okres co najmniej 36 miesięcy na podstawie o umowę o pracę. Wnioski w urzędach pracy przyjmowane są przez cały rok, a wypłata dofinansowania odbywa się w ramach dostępnych środków. Maksymalne dofinansowanie na przystosowanie jednego stanowiska pracy wynosi aż 20-krotność przeciętnego wynagrodzenia.

Sprawdź także: Zatrudnienie pracownika od A do Z - umowa o pracę. Formalności, obowiązki pracodawcy, dotacje z urzędu pracy na zatrudnienie. 

Refundacja kosztów wyposażenia lub doposażenia stanowisk pracy

Pracodawcy mogą korzystać również z refundacji kosztów wyposażenia, lub doposażenia stanowisk pracy, które wypłaca Powiatowy Urząd Pracy w związku z zatrudnieniem na tym stanowisku osoby bezrobotnej lub skierowanego przez urząd pracy opiekuna osoby z niepełnosprawnością. Zatrudnienie musi trwać przez okres co najmniej 24 miesięcy, a wysokość środków jakie przedsiębiorca ma szansę otrzymać na ten cel, nie może być wyższa niż sześciokrotność przeciętnego wynagrodzenia. Wnioski przyjmowane są przez cały rok, a refundacja następuje, gdy starosta dysponuje środkami na ich sfinansowanie.

Dofinansowanie do aktywizacji bezrobotnych - jak otrzymać stypendium stażowe

Urzędy pracy oferują także aktywizację młodych ludzi (bez doświadczenia) i dla osób powyżej 50. roku życia w postaci staży. Aby się o niego ubiegać, należy być osobą bezrobotną zarejestrowaną w urzędzie pracy (ważną informacją jest fakt, iż studenci nie mogą być kwalifikowani do programów stażowych). Stażysta otrzymuje z urzędu pracy, ucząc się u przedsiębiorcy, stypendium stażowe w wysokości 120% zasiłku dla bezrobotnych.

Staż może trwać od 3 do 12 miesięcy i po jego zakończeniu pracodawca musi zatrudnić stażystę lub inną osobę, tak by stan zatrudnienia się zwiększył. Warunkiem przyjęcia osoby na staż jest to, by działalność prowadzona była minimum 6 miesięcy.

Istotne jest, że pracodawca może ubiegać się o stażystę z innego urzędu pracy niż z tego, któremu podlega miejscowo siedziba firmy.

Sprawdź także: Jakie zmiany w sposobach obliczania wynagrodzeń wprowadził Polski Ład?

Dofinansowanie z Urzędu Pracy na podjęcie działalności gospodarczej

Będąc osobą bezrobotną zarejestrowaną w urzędzie pracy lub opiekunem osoby z nieobecnością poszukującym pracy można również starać się o dotację do założenia firmy. O środki mogą też ubiegać się absolwenci centrów lub klubów integracji społecznej.

Są to środki bezzwrotne, pod warunkiem spełnienia wymogów zawartej z urzędem pracy umowy o dofinansowanie. Wysokość dotacji to maksymalnie 600% średniego wynagrodzenia, od 01.06.2022 r. jest to kwota 37411,32 zł. Urzędy pracy jednak często we własnym zakresie obniżają maksymalną kwotę dotacji, jaką można uzyskać na otwarcie działalności.

Sprawdź także: Polski Ład od 01.07.2022 - jakie zmiany w podatkach i składce zdrowotnej?

Wiele form dofinansowania działalności gospodarczej z Urzędu Pracy

Jak widać przedsiębiorca ma do swojej dyspozycji wiele instrumentów, by wspomóc rozwój swojej firmy - warto korzystać z tych form pomocy, gdyż są to środki bezzwrotne, pod warunkiem spełnienia wszystkich wymagań związanych z zawartą umową.

Zobacz więcej wpisów
  • podatki 2025
    Fakturownia - aktualności

    Co się zmieniło w podatkach w 2025 roku? Kluczowe informacje dla przedsiębiorców

    Zasady, które wchodzą w życie w 2025 roku dotykają wszystkich – od jednoosobowych działalności, po międzynarodowe koncerny. Czekają nas uproszczenia w składkach, nowe metody rozliczeń, obowiązki sprawozdawcze oraz korzystne rozwiązania dla firm działających poza granicami kraju. Jeśli prowadzisz biznes – niezależnie od jego skali – te informacje są dla Ciebie niezbędne. Podatki 2025 – zobacz, co się zmieniło i jak przygotować się na nową rzeczywistość podatkową.


    2025-04-16

    Blog

  • MŚP w czasach AI, czyli jak się wybić na tle konkurencji?
    Fakturownia - aktualności

    MŚP w czasach AI, czyli jak się wybić na tle konkurencji?

    Chcielibyśmy podziękować wszystkim, którzy zapisali się na nasz webinar "MŚP w czasach AI, czyli jak się wybić na tle konkurencji?". Niestety, z przyczyn technicznych webinar nie odbył się na żywo.


    2024-06-12

    Ewelina Helbrecht

  • KSeF bez tajemnic: Co się zmienia po ogłoszeniu wyniku audytu technicznego?
    Fakturownia - aktualności

    KSeF bez tajemnic: Co się zmienia po ogłoszeniu wyniku audytu technicznego?

    Od trzęsienia ziemi do trzęsienia ziemi”, czyli o zmianach we wdrażaniu KSeF po wyniku audytu technicznego szczegółowo omówiła Magdalena Malicka, Analityczka Biznesowa i specjalistka ds. KSeF w Fakturowni.


    2024-05-23

    Ewelina Helbrecht

  • Aktualizacje systemu: nowa strona z podsumowaniami zmian w Fakturowni
    Fakturownia – komunikaty

    Aktualizacje systemu: nowa strona z podsumowaniami zmian w Fakturowni

    Dbamy o to, aby nasz system był dla Was prosty, intuicyjny i wygodny. Podobna myśl przyświecała nam, kiedy przygotowywaliśmy dla Was stronę Aktualizacje systemu, która pozwoli Wam wygodniej zapoznawać się ze zmianami wprowadzanymi w Fakturowni.


    2025-04-10

    Paulina Grzęda

  • Nowości i optymalizacje: luty 2025
    Fakturownia – komunikaty

    Nowości i optymalizacje: luty 2025

    Rozwijając Fakturownię, stawiamy sobie za cel przede wszystkim jej praktyczny charakter. Po ostatnim miesiącu znajdziecie więc w naszym systemie nową funkcję, której brakowało Wam do tej pory oraz usprawnienia kilku innych, z których chętnie korzystacie w codziennej pracy. Oprócz tego informujemy o czasowym wyłączeniu jednej opcji. Zapraszamy do zapoznania się z podsumowaniem najważniejszych zmian systemowych wprowadzonych w lutym!

     


    2025-03-10

    Paulina Grzęda

  • Nowości i optymalizacje: styczeń 2025
    Fakturownia – komunikaty

    Nowości i optymalizacje: styczeń 2025

    Rok 2025 rozpoczęliśmy hucznie, oddając w Wasze ręce długo wyczekiwaną funkcję e-Paragonów. Oprócz tego w naszym systemie czeka na Was szereg optymalizacji ułatwiających codzienną pracę – serdecznie zapraszamy więc do zapoznania się z podsumowaniem styczniowych wdrożeń w Fakturowni!


    2025-02-12

    Paulina Grzęda

Jak otrzymać dofinansowanie z Urzędu Pracy do działalności gospodarczej w 2022

Jak otrzymać dofinansowanie z Urzędu Pracy do działalności gospodarczej w 2022?

Spis treści:

Przedsiębiorcy chcący rozwijać swoją działalność zmuszeni są często do korzystania z zewnętrznych źródeł finansowania, by wdrożyć w życie projekt, zakupić sprzęt lub wykwalifikować kadrę pracowniczą.

Właścicielom przedsiębiorstw często z bieżącej działalności brakuje na te zadania środków - pomocne w takiej sytuacji mogą być urzędy pracy, które w katalogu oferowanej pomocy przedsiębiorcom, mają kilka opcji, by skorzystać z dofinansowania.

Fakturownia podąża za zmianami prawnymi w Polsce i w Europie
Fakturownia to prosty system, do zarządzania przychodami i wydatkami, a także całymi finansami firmy.
Zarejestruj się w Fakturownia.pl

Dofinansowanie KFS (Krajowy Fundusz Szkoleniowy) - kto je może otrzymać?

Jedną z form wsparcia jest finansowanie kształcenia ustawicznego dla pracodawcy oraz jego pracowników z Krajowego Funduszu Szkoleniowego (KFS).

Jeśli przedsiębiorca zatrudnia minimum jedną osobę na umowę o pracę, może skorzystać z tej formy pomocy. Szkolenia finansowane z KFS mogą podnieść kompetencje pracodawcy i pracowników.

Sprawdź także: Jak założyć działalność gospodarczą

Jak wysokie dofinansowanie można otrzymać z KFS?

Wysokość pomocy, jaką można otrzymać, to 80% kosztów kształcenia dla dużych, średnich i małych przedsiębiorstw lub aż 100% kosztów szkolenia dla mikroprzedsiębiorstw - jednak nie więcej niż 300% przeciętnego wynagrodzenia w danym roku na jednego uczestnika (w 2022 roku jest to kwota ponad 16 000 zł na osobę).

Na co może być przeznaczone dofinansowanie z KFS?

Katalog wsparcia, na który może zostać przyznane dofinansowanie, jest szeroki i obejmuje m.in.:

  • kształcenie ustawiczne w określonych w danym powiecie lub województwie zawodach deficytowych, 
  • kształcenie ustawiczne osób, które ukończyły 45 rok życia lub z orzeczonym stopniem niepełnosprawności,
  • kształcenie ustawiczne osób powracających na rynek pracy po przerwie związanej ze sprawowaniem opieki nad dzieckiem,
  • kształcenie ustawiczne osób, które nie posiadają świadectwa dojrzałości lub świadectwa ukończenia szkoły.

Mogą to być działania na przykład takie jak:

  • kursy i studia podyplomowe,
  • egzaminy, które umożliwią uzyskanie dokumentacji potwierdzającej nabycie kwalifikacji i uprawnień zawodowych,
  • badania lekarskie umożliwiające podjęcie kształcenia lub pracy po ukończonym kształceniu.

Nabór wniosków do KFS - jak przebiega?

Nabór wniosków w urzędach pracy do KFS otwiera się w pierwszym kwartale roku - każdy urząd jednak ma inny termin na rozpoczęcie przyjęcia wniosków

By otrzymać dofinansowanie, należy złożyć wniosek z wyszczególnioną, interesującą przedsiębiorcę formą kształcenia w Powiatowym Urzędzie Pracy właściwym dla adresu siedziby firmy. Często, gdy środki nie zostaną w całości wykorzystane, urzędy pracy prowadzą dodatkowy nabór wniosków z tzw. rezerwy KFS, który odbywa się w drugiej połowie roku. Do wypełnienia wniosku oraz realizacji danej formy kształcenia przedsiębiorcom pomagają wyspecjalizowane w tym zakresie firmy.

Dofinansowanie zatrudnienia osób niepełnosprawnych

Jeśli przedsiębiorca zatrudnia osoby z niepełnosprawnością, może skorzystać z pomocy, jaką jest dofinansowanie dla przystosowania stanowisk pracy dla takich pracowników.

Wsparcie takie obejmować może koszty związane np. z adaptacją pomieszczeń zakładu pracy do potrzeb osoby z niepełnosprawnością, zakupu oprogramowania, nabycia lub adaptacji urządzeń, które osobie z niepełnosprawnością ułatwi wykonywanie pracy.

Warunkiem skorzystania z tej formy pomocy jest zobowiązanie się do zatrudnienia osoby, na którą pracodawca występuje o dofinansowanie, przez okres co najmniej 36 miesięcy na podstawie o umowę o pracę. Wnioski w urzędach pracy przyjmowane są przez cały rok, a wypłata dofinansowania odbywa się w ramach dostępnych środków. Maksymalne dofinansowanie na przystosowanie jednego stanowiska pracy wynosi aż 20-krotność przeciętnego wynagrodzenia.

Sprawdź także: Zatrudnienie pracownika od A do Z - umowa o pracę. Formalności, obowiązki pracodawcy, dotacje z urzędu pracy na zatrudnienie. 

Refundacja kosztów wyposażenia lub doposażenia stanowisk pracy

Pracodawcy mogą korzystać również z refundacji kosztów wyposażenia, lub doposażenia stanowisk pracy, które wypłaca Powiatowy Urząd Pracy w związku z zatrudnieniem na tym stanowisku osoby bezrobotnej lub skierowanego przez urząd pracy opiekuna osoby z niepełnosprawnością. Zatrudnienie musi trwać przez okres co najmniej 24 miesięcy, a wysokość środków jakie przedsiębiorca ma szansę otrzymać na ten cel, nie może być wyższa niż sześciokrotność przeciętnego wynagrodzenia. Wnioski przyjmowane są przez cały rok, a refundacja następuje, gdy starosta dysponuje środkami na ich sfinansowanie.

Dofinansowanie do aktywizacji bezrobotnych - jak otrzymać stypendium stażowe

Urzędy pracy oferują także aktywizację młodych ludzi (bez doświadczenia) i dla osób powyżej 50. roku życia w postaci staży. Aby się o niego ubiegać, należy być osobą bezrobotną zarejestrowaną w urzędzie pracy (ważną informacją jest fakt, iż studenci nie mogą być kwalifikowani do programów stażowych). Stażysta otrzymuje z urzędu pracy, ucząc się u przedsiębiorcy, stypendium stażowe w wysokości 120% zasiłku dla bezrobotnych.

Staż może trwać od 3 do 12 miesięcy i po jego zakończeniu pracodawca musi zatrudnić stażystę lub inną osobę, tak by stan zatrudnienia się zwiększył. Warunkiem przyjęcia osoby na staż jest to, by działalność prowadzona była minimum 6 miesięcy.

Istotne jest, że pracodawca może ubiegać się o stażystę z innego urzędu pracy niż z tego, któremu podlega miejscowo siedziba firmy.

Sprawdź także: Jakie zmiany w sposobach obliczania wynagrodzeń wprowadził Polski Ład?

Dofinansowanie z Urzędu Pracy na podjęcie działalności gospodarczej

Będąc osobą bezrobotną zarejestrowaną w urzędzie pracy lub opiekunem osoby z nieobecnością poszukującym pracy można również starać się o dotację do założenia firmy. O środki mogą też ubiegać się absolwenci centrów lub klubów integracji społecznej.

Są to środki bezzwrotne, pod warunkiem spełnienia wymogów zawartej z urzędem pracy umowy o dofinansowanie. Wysokość dotacji to maksymalnie 600% średniego wynagrodzenia, od 01.06.2022 r. jest to kwota 37411,32 zł. Urzędy pracy jednak często we własnym zakresie obniżają maksymalną kwotę dotacji, jaką można uzyskać na otwarcie działalności.

Sprawdź także: Polski Ład od 01.07.2022 - jakie zmiany w podatkach i składce zdrowotnej?

Wiele form dofinansowania działalności gospodarczej z Urzędu Pracy

Jak widać przedsiębiorca ma do swojej dyspozycji wiele instrumentów, by wspomóc rozwój swojej firmy - warto korzystać z tych form pomocy, gdyż są to środki bezzwrotne, pod warunkiem spełnienia wszystkich wymagań związanych z zawartą umową.

Zobacz więcej wpisów

Wypróbuj Fakturownię za darmo

Testuj wszystkie funkcje przez 30 dni bez opłat

Zarejestruj się!
  • Zgody marketingowe
    Fakturownia - porady

    Zgody marketingowe – jak je uzyskać? Przepisy, które musisz znać!

    Zgody marketingowe to kluczowy element działań promocyjnych każdej firmy. Jak je pozyskać zgodnie z prawem i zbudować zaufanie klientów? Poznaj przepisy i praktyczne wskazówki, które ułatwią Ci skuteczny marketing w firmie.


    2025-06-25

    Blog

  • przed założeniem firmy
    Fakturownia - porady

    Sprawy, które warto przemyśleć przed założeniem firmy

    Założenie własnej działalności gospodarczej to krok, który może odmienić Twoje zawodowe życie. Zanim jednak wpiszesz dane do CEIDG i rozpoczniesz działalność, warto przeanalizować kilka kluczowych kwestii. Staranne przygotowanie pozwoli uniknąć kosztownych błędów i stworzyć solidne fundamenty dla przyszłego biznesu.


    2025-06-03

    Blog

  • Jak uzyskać dofinansowanie z urzędu pracy na szkolenie zawodowe?
    Fakturownia - porady

    Jak uzyskać dofinansowanie z urzędu pracy na szkolenie zawodowe?

    Jeśli jesteś aktualnie osobą bezrobotną, masz problemy ze znalezieniem zatrudnienia lub pragniesz zmienić swoje kwalifikacje zawodowe, to powinieneś wiedzieć, z jakich form pomocy możesz skorzystać.


    2025-05-30

    Sandra Wiśniewska, Sylwia Cerecka

  • Urlop dla samozatrudnionych
    Prowadzenie firmy

    Urlop dla samozatrudnionych – jak działa i na czym polega?

    Wielu przedsiębiorców rozważa możliwość skorzystania z urlopu, jednak samozatrudnieni nie mają prawa do urlopu wypoczynkowego w rozumieniu Kodeksu pracy. Samozatrudnienie, czyli prowadzenie jednoosobowej działalności gospodarczej (JDG), nie jest bowiem stosunkiem pracy, co skutkuje brakiem ustawowego prawa do urlopu wypoczynkowego oraz innych urlopów pracowniczych. Przedsiębiorcy mogą jednak organizować swój czas wolny, choć odbywa się to na innych zasadach niż w przypadku etatowców.

     


    2025-06-20

    Blog

  • Koszty w firmie
    Prowadzenie firmy

    Koszty w firmie – jak nimi operować i jak mogą działać w praktyce?

    Prowadzenie działalności gospodarczej wiąże się nie tylko z pozyskiwaniem przychodów, ale również z koniecznością ponoszenia kosztów. Dla wielu przedsiębiorców, szczególnie prowadzących jednoosobową działalność gospodarczą, umiejętne zarządzanie kosztami to kluczowy element skutecznej optymalizacji podatkowej. W niniejszym artykule przedstawiamy, czym są koszty uzyskania przychodu, co można do nich zaliczyć i w jakich sytuacjach ich generowanie jest rzeczywiście opłacalne.


    2025-06-16

    Blog

  • Księgowa w Twojej firmie
    Prowadzenie firmy

    Księgowa w Twojej firmie – jakie obowiązki powinna przejąć?

    Rzetelnie i sprawnie prowadzona księgowość to fundament bezpiecznego i skutecznego zarządzania firmą. Jakie zadania warto powierzyć księgowej, aby zyskać czas, ograniczyć ryzyko błędów i skupić się na rozwoju biznesu? Przedstawiamy praktyczny przegląd obowiązków, które powinna przejąć profesjonalna księgowa – niezależnie od tego, czy współpracujesz z osobą stacjonarnie, czy w modelu zdalnej księgowości.


    2025-06-10

    Blog